5月6日，按照集团“进取、精准、落地、提升”的工作主线要求，为了进一步提升绿地安徽“绿动力”管理培训生的融入性、专业性、积极性，绿地江淮大学举行“绿动力”管理培训生集训进阶式，来自事业部各部室和公司的37名管培生参加了本次培训。
STEP1:
分享管培收获互勉激励成长
来自各个单位、条线的管培生代表讲述了自己在绿地安徽，从一名学生到职场人的角色转换心得，分享了对岗位工作内容的认识、工作中遇到的困难及克服方法、在绿地的成长历程。同学们表示，绿地的平台资源和经验丰富的前辈们，帮助自己更好地学习和应用了专业知识，在不断地实践中有效地提升了综合能力。大家纷纷互勉，不负青春时光，携手绿地安徽共同成长。
STEP2：
职场通关攻略助推职涯发展
绿地安徽人力资源部李梦沁为管培生授课“职场通关攻略”，从职业形象塑造、沟通能力加强、工作时间规划等方面，结合大量案例分析讨论，和大家一起闯过步入职场遇到的重重关卡，顺利完成从“象牙塔”到“摩天楼”的角色身份转变。她鼓励大家打造积极的职业化心态，提升责任心，热爱本职工作，领悟绿地文化，在工作中寻找乐趣，不断强化职业综合素质，成为快乐而优秀的“绿动力”。
STEP3:
立足发展战略项目深度剖析
绿地安徽营销管理部施泽云为大家带来绿地安徽战略项目的全面剖析。入皖16载，布局10城30余盘，从多元产业布局到房地产主业突破，绿地安徽近年来的飞速发展印证了绿地集团强大的综合实力和市场竞争力。参训管培生在了解绿地安徽各大项目进展的同时，也加深了对多元发展、生态聚合的新绿地业态的了解，更对事业部的三年规划发展战略充满信心。
STEP4:
感受绿地匠心感悟精工之美
不积跬步无以至千里，绿地柏仕公馆的同事从项目规划、定位等方面详细讲述了绿地新里系产品是如何打造的，让同学们对绿地产品有了更深的领悟。项目现场参观学习中，同学们不仅对绿地项目现场施工技术管理有了直观、全方位的了解，同时也让大家对绿地项目具体施工有了深刻的认知。
绿地安徽将继续加大投入，帮助绿动力更快地融入岗位工作，将自己的专业所学与绿地的实际发展需要有机结合起来，为有梦想的年轻人提供一个更加宽广的大舞台，激励绿动力们与快速发展的绿地安徽一起，携手奋进，攀登新的高峰。
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